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太懒,懒得转载事件背景了,不知道的可以先翻下这三个链接:
996
996.icu
如何看待马云 4 月 14 日再谈 996 的长文,称其不是单调的加班,关键在于「热爱和奋斗」?

#996.icu# 也蹭个热度吧。说四点:
1. 人有勤懒贤愚,是否把勤恳、奋斗看作美德仁者见仁,属于个人价值取向。然而,996和勤恳奋斗是风马牛不相及的两件事,只有鸡贼才会偷换这两个概念。你要是个创业者,你说你996是在奋斗也就罢了,人家干活儿拿工资的,996和奋斗有半毛钱关系吗?
2. 某些“企业家”论调诚然恶心,但也不宜上升到阶级矛盾的高度。人活在世,总会形成形形色色的利益团体,各团体为了维护、扩大其利益,也难免说些歪曲逻辑的话,所谓“天下攘攘,皆为利往”,这也无可厚非,没必要都归为阶级原因。对此,当以反制为先,反驳次之,动辄就去扯所谓“阶级矛盾”,一方面于事无补,另一方面也未免过于WG思维。
3. 正常的社会环境下“竞合”是大背景,扭曲的社会环境下“垄断”是大背景。相比国外,国内某些行业996如此大行其道,一方面诚然是客观上社会整体发展水平落后所致,但另一方面,特定团体在特定问题上高度一致、“有合无竞”所造成的托拉斯才是主因。至于为什么会形成托拉斯......毕竟都是跟着同一个老大混的马仔,这点儿默契还没有吗?
4. 996问题是受雇佣团体与雇佣者团体的矛盾和博弈,不是比惨比吃苦大会。某些看到讨论996张口就“996算啥,我们搞XX的blahblah/老子当年blahblah”的,要么蠢,要么坏,更大概率既蠢且坏。
本帖最后由 大熊星座 于 2019-4-14 22:48 编辑

 

穿过县界长长的隧道便是雪国。

回复 2# 紅峽青燦

我觉得最关键的问题不是在于996,而是在于“为谁996”。
不管什么职业,说白了,值得提倡或者至少说是认同的996,都是为自己996~
包括上述提到的那些艺术家、科学家、运动员、官员、政治家等等,职业特性只是一方面,更重要的是,他们无论具体996为的是什么原因,说白了,那是人家乐意,人家为的是自己~

而社会问题谈论到的996,其实具体指的是雇佣者与被雇佣者之间的996~
你要求被雇佣者996,人家有这义务吗?
business is business~
你腆着脸要求别人无条件为你996,不管你想出多少冠冕堂皇的托词和借口,那就是不要脸WWWWWWWWWWW


【发帖际遇】 大熊星座 在龙峰山脉遇上了谜样的大姊,被请了一杯酒,却发现酒裡浮著兔肠,受到莫大惊吓,损失&sid=WmpNK6 19探险经验 ……

际遇事件仅作娱乐,正式设定请见【DL故事集】
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